一般情况下,对员工绩效的影响最为显著的组织承诺类型是( )。A情感承诺B继续承诺C规范承诺D经济承诺 Aozt • 2023-01-04 13:01:50 • 阅读 一般情况下,对员工绩效的影响最为显著的组织承诺类型是( )。A情感承诺B继续承诺C规范承诺D经济承诺 一般情况下,对员工绩效的影响最为显著的组织承诺类型是()。A.情感承诺B.继续承诺C.规范承诺D.经济承诺 参考答案:本题考查组织承诺的概念及内容。情感承诺最为重要,对相关的工作行为的影响也最为明显。故本题选A选项。 承诺 本题 最为 赞 (152) 打赏 支付红包 微信打赏 GcNet普通用户 99 0 生成海报 微信扫码分享 在人力资源管理发展的( ),其关注的问题是如何吸引农业劳动力放弃原有的生产和生活方式到工厂工作,然后将工业生产所需要的一些基本技能传授给他们,同时使他们能够适应 上一篇 2023-01-04 12:58:34 下列关于供求规律的表述错误的是( )。A当供给大于需求时价格下降B当供给大于需求时生产低迷C当需求大于供给时库存增加D通过价格和产量不断的波动,达到供给和需求的 下一篇 2023-01-04 13:03:30