在绝大多数情况下,对员工进行绩效考核的最佳考核主体是( )。A员工自己B外部人员C同级D上级

在绝大多数情况下,对员工进行绩效考核的最佳考核主体是( )。A员工自己B外部人员C同级D上级

在绝大多数情况下,对员工进行绩效考核的最佳考核主体是( )。

A.员工自己
B.外部人员
C.同级
D.上级

参考答案:D.上级

答案解析:由被评估者的上级对员工进行考核是企业中最常用的方法,它得到了被评估者和评估者双方的支持。之所以选择这种评估方法,是因为上级通常最熟悉员工的工作行为和工作结果。在绝大多数的情况下,他们是评价员工的最佳人选。但是,单一地选择上级作为评估主体,可能会使评估结果掺杂评估者的主观意识,影响考核的信度和效度。题库维护老师:CQN

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