用人单位自用工之日起满（）不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。A3个月B6个月C1年D3年

Aozt • 2023-01-05 13:57:40 • 阅读

用人单位自用工之日起满（）不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。

A.3个月
B.6个月
C.1年
D.3年

参考答案：本题考查招聘与录用的内容。用人单位自用工之日起满1年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。故本题选C选项。

劳动合同用人单位订立

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用人单位自用工之日起满（ ）不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。A3个月B6个月C1年D3年