关于绩效考核指标评价标准的说法,正确的是( )。A考核标准要使大多数人经过努力可以达到B绩效标准的可实现性会促使员工更好地发挥潜能C员工受到的压力越大,取得的绩

关于绩效考核指标评价标准的说法,正确的是( )。A考核标准要使大多数人经过努力可以达到B绩效标准的可实现性会促使员工更好地发挥潜能C员工受到的压力越大,取得的绩

关于绩效考核指标评价标准的说法,正确的是()。

A.考核标准要使大多数人经过努力可以达到
B.绩效标准的可实现性会促使员工更好地发挥潜能
C.员工受到的压力越大,取得的绩效越好
D.绩效标准需要具有相当的稳定性,以保证标准的权威性
E.为了及时反映和适应工作环境的变化,需要对绩效标准的基本框架经常进行修订

参考答案:本题考查绩效考核指标评价标准。绩效考核指标评价标准有:(1)考核指标的压力要适度,考核标准要使大多数人经过努力可以达到,绩效标准的可实现性会促使员工更好地发挥潜能;
(2).绩效标准要有一定的稳定性,保证标准的权威性。故本题选A、B、D选项。

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