下列关于绩效的描述,错误的是( )。A从管理学角度来看,绩效是企业期望的结果B从社会学的角度来看,每个人的绩效都在保证其他人的生存权利C绩效对等的承诺关系体现了 Aozt • 2023-01-04 20:48:06 • 阅读 下列关于绩效的描述,错误的是( )。A从管理学角度来看,绩效是企业期望的结果B从社会学的角度来看,每个人的绩效都在保证其他人的生存权利C绩效对等的承诺关系体现了 下列关于绩效的描述,错误的是()。A.从管理学角度来看,绩效是企业期望的结果B.从社会学的角度来看,每个人的绩效都在保证其他人的生存权利C.绩效对等的承诺关系体现了等价交换的原则D.从管理学角度,绩效反映了市场经济的基本运行法则 参考答案:本题考查绩效的概念。从经济学的角度看,绩效是个人对企业的承诺,薪酬是企业对个人的承诺,这种对等的承诺关系体现了等价交换的原则,反映了市场经济的基本运行法则。故本题选D选项。 绩效 承诺 本题 赞 (152) 打赏 支付红包 微信打赏 GcNet普通用户 99 0 生成海报 微信扫码分享 ,,2,10,70,( ) 上一篇 2023-01-04 20:47:46 我国个人所得税制的改革方向是( )。A建立综合个人所得税制B建立分类个人所得税制C建立综合与分类相结合的个人所得税制D建立统筹与分类相结合的个人所得税制 下一篇 2023-01-04 20:51:22