下列人力资源预测方法中,由适当数量的有经验的专家依赖自己的知识、经验和分析判断能力,对企业的人力资源需求进行判断与预测的方法是( )。A人员核查法B德尔菲法C转

下列人力资源预测方法中,由适当数量的有经验的专家依赖自己的知识、经验和分析判断能力,对企业的人力资源需求进行判断与预测的方法是( )。A人员核查法B德尔菲法C转

下列人力资源预测方法中,由适当数量的有经验的专家依赖自己的知识、经验和分析判断能力,对企业的人力资源需求进行判断与预测的方法是( )。

A.人员核查法
B.德尔菲法
C.转换比率分析法
D.―元回归分析法

参考答案:B.德尔菲法

答案解析:考查定性预测方法。A,供给预测;C、D,定量预测方法。

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