下列减少劳动力过剩方法中,()在成本削减方面会产生立竿见影的效果,但对组织的长期有效性产生负面的影响。A裁员B提前退休C重新培训D职位分享

下列减少劳动力过剩方法中,()在成本削减方面会产生立竿见影的效果,但对组织的长期有效性产生负面的影响。A裁员B提前退休C重新培训D职位分享

下列减少劳动力过剩方法中,()在成本削减方面会产生立竿见影的效果,但对组织的长期有效性产生负面的影响。

A.裁员
B.提前退休
C.重新培训
D.职位分享

参考答案:A.裁员

答案解析:本题考查人力资源供求平衡方法分析。尽管裁员在成本削减方面会产生立竿见影的效果,但大量数据表现它会对组织的长期有效性产生负面影响,特别是对某些类型的企业而言。

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