人力资源需求预测的方法中,属于定性预测的有( )。A比率分析法B经验判断法C德尔菲法D回归分析法E趋势预测法

人力资源需求预测的方法中,属于定性预测的有( )。A比率分析法B经验判断法C德尔菲法D回归分析法E趋势预测法

人力资源需求预测的方法中,属于定性预测的有()。

A.比率分析法
B.经验判断法
C.德尔菲法
D.回归分析法
E.趋势预测法

参考答案:本题考查人力资源需求预测的方法。从预测方法来说,在对人力资源需求进行预测时,既可以采用定性的主观判断法,又可以使用定量的统计学方法。其中,主观判断法又包括经验判断法和德尔菲法。故本题选B、C选项。

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