某跨国公司关闭了在某市的门店并单方解除所有员工的劳动关系,该店工会以没有事先告知和协商为由向当诚申请劳动仲裁。该店工会依据的法律属于劳动法律体系中的( )。 A Aozt • 2023-01-10 21:03:35 • 阅读 某跨国公司关闭了在某市的门店并单方解除所有员工的劳动关系,该店工会以没有事先告知和协商为由向当诚申请劳动仲裁。该店工会依据的法律属于劳动法律体系中的( )。 A 某跨国公司关闭了在某市的门店并单方解除所有员工的劳动关系,该店工会以没有事先告知和协商为由向当诚申请劳动仲裁。该店工会依据的法律属于劳动法律体系中的()。A.劳动标准法B.劳动关系法C.劳动保障法D.劳动行政法 参考答案:B.劳动关系法答案解析:本题考查劳动关系运行的法律规范:劳动标准法工资法工作时间和休假法职业安全与卫生法特殊群体的劳动保护法劳动关系法劳动合同法集体合同法工会和雇主组织法劳动争议处理法劳动保障法就业法职业介绍与培训法社会保险法劳动行政法劳动行政法劳动监督检查法 劳动 关系法 行政法 赞 (152) 打赏 支付红包 微信打赏 GcNet普通用户 99 0 生成海报 微信扫码分享 当分析旅客运送人数对旅客周转量计划完成情况的影响程度时,以旅客运送人数的增加(或减少)数量与()平均行程的乘积来表示。A实际B计划C全路D去年 上一篇 2023-01-10 21:03:35 劳动关系调整的统和模式有( )。A经营者统和模式B工会统和模式C国家统合模式D劳资制衡模式E社会统和模式 下一篇 2023-01-10 21:03:36